LGTBI+ pertsonen berdintasun sozialari buruzko ekainaren 19ko 8/2017 Foru Legea onartzeak aniztasun sexualaren eta afektiboaren aitorpen sozial eta politikoan sakontzea ekarri zuen, erabateko ekitate- eta errespetu-baldintzetan; izan ere, LGTBI+ pertsonen benetako berdintasun eraginkorra eta eskubideak bermatzeko printzipioak eta neurriak ezartzea eta arautzea bilatzen du, sexu-orientazioaren, genero-adierazpenaren eta sexu-identitatearen edo sexu-identitatearen ondoriozko diskriminazio ororen aurka. Generoa, Nafarroako Gobernuak eta toki-erakundeek dituzten esparru guztietan.
Lege hori erronka garrantzitsua izan zen garatu beharreko agendan, berariaz ezarri baitzuen ekintza-plan bat egin behar zela onartu eta urtebeteko epean.
Horretarako, Nafarroako Gobernuak, Instituto Navarro para la Igualdad/Nafarroako Berdintasunerako Institutuaren bidez, Nafarroako Foru Komunitateko LGTBI+ pertsonen berdintasun sozialaren egoeraren diagnostikoa egin zuen, bai eta ekintza-planaren zirriborroa ekarri zuen oinarrien dokumentu bat ere.
Bi dokumentuak modu parte-hartzailean egin ziren, gizarte-sarearekin, gai honetan inplikatutako entitate eta elkarteekin, Nafarroako Gobernuko departamentuekin eta herritarrekin, oro har.
LGTBI+ Pertsonen Gizarte Berdintasunari buruzko ekainaren 19ko 8/2017 Foru Legea garatzeko Ekintza Plana 2019ko maiatzaren 22ko Gobernu Bilkuran onartu zen.